Gast
Initiativbewerbung als Jobeinsteiger (Akademiker, Naturwiss)
26.08.2008 10:45
26.08.2008 10:45
Hallo, ich bräuchte mal ein paar Ratschläge zum Thema Initiativbewerbung,
ich versuche seit einiger Zeit mich auf Stellenanzeigen aus Jobbörsen zu bewerben, leider ohne Erfolg. Nun möchte ich dazu übergehen, zusätzlich Initiativbewerbungen zu schreiben um meine Chancen zu verbessern, da leider die ausgeschriebenen Stellen in meinem Fachbereich nicht sehr zahlreich sind.
Zu meiner Person, ich bin diplomierter Naturwissenschaftler und habe vor einiger Zeit das Studium abgeschlossen. Eins meiner Hauptprobleme besteht darin, dass bei meinen bisherigen Bewerbungen häufig die Frage gestellt wurde, warum ich nicht promoviert hätte (hätte ich sehr gern, allerdings hier noch schlimmerer Stellenmangel). Meine Frage nun, worauf muss ich gerade als Jobeinsteiger, der ja noch nicht viel mit Methodik und Erfahrung glänzen kann, besonders achten? Reicht hier eine besonders gute Darstellung der soft-skills und der in der Diplomarbeit bearbeiteten Themen oder sind für mich noch andere Dinge relevant, die ich nicht auf der Rechnung habe? Sollte man sich vielleicht doch erst auf eine Doktorandenstelle konzentrieren und danach an Firmen herantreten um wenigstens mit Dr. Titel und 2-3 Jahren Erfahrung punkten zu können? Leider habe ich bei meinen Recherchen bisher sehr wenig für akademisch-naturwissenschaftliche Initiativbewerbungen gefunden.
Für Tipps wäre ich sehr dankbar
Gruß
Rivaner
ich versuche seit einiger Zeit mich auf Stellenanzeigen aus Jobbörsen zu bewerben, leider ohne Erfolg. Nun möchte ich dazu übergehen, zusätzlich Initiativbewerbungen zu schreiben um meine Chancen zu verbessern, da leider die ausgeschriebenen Stellen in meinem Fachbereich nicht sehr zahlreich sind.
Zu meiner Person, ich bin diplomierter Naturwissenschaftler und habe vor einiger Zeit das Studium abgeschlossen. Eins meiner Hauptprobleme besteht darin, dass bei meinen bisherigen Bewerbungen häufig die Frage gestellt wurde, warum ich nicht promoviert hätte (hätte ich sehr gern, allerdings hier noch schlimmerer Stellenmangel). Meine Frage nun, worauf muss ich gerade als Jobeinsteiger, der ja noch nicht viel mit Methodik und Erfahrung glänzen kann, besonders achten? Reicht hier eine besonders gute Darstellung der soft-skills und der in der Diplomarbeit bearbeiteten Themen oder sind für mich noch andere Dinge relevant, die ich nicht auf der Rechnung habe? Sollte man sich vielleicht doch erst auf eine Doktorandenstelle konzentrieren und danach an Firmen herantreten um wenigstens mit Dr. Titel und 2-3 Jahren Erfahrung punkten zu können? Leider habe ich bei meinen Recherchen bisher sehr wenig für akademisch-naturwissenschaftliche Initiativbewerbungen gefunden.
Für Tipps wäre ich sehr dankbar
Gruß
Rivaner